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郑州北大青鸟职英青鸟学社学员培训总结

时间:2018-11-09 10:29:20  作者:原创
      第一次参加咱们郑州北大青鸟职英学社的培训,感到很荣幸作为班级的班委加入学社,参加这次培训。

      虽然不是第一次听邢校长讲这个主题,但感觉每一次都有不同的感触,得到的不同的收获。

      这次班委部的培训呢,首先让我体会到的是作为一个班委的责任,班委是做什么的,班委需要做什么,班委是大家公认的,选出来大家都认可的一个带头人,班级就像是一个团队,做好一个班级就相当于带好了一个团队,是能力的表现。
     北大青鸟,IT职业教育专家-郑州北大青鸟
      邢老师还讲了一个故事,是关于首富之一的王健林的小故事,这个故事讲的就是王健林要开会,在时间内你们都要到会议室,结果有一个人迟到了,是一个老人,当然是公司就有公司的规矩,迟到了就要做俯卧撑五十个,老人年纪大了,王健林就说,这是我们的一个老人,为公司兢兢业业很多年了。王建林就做了一百个俯卧撑,为自己定下的规矩负责。做人,要讲诚信,答应了就一定要做到,还要遵守规矩,如果自己定下的规矩自己都不遵守的话,就不要想着让其他人做遵守这个规矩。

      我们郑州北大青鸟职英校区的意义是什么: 职场精英  培养职场精英!

      后面还讲到职英的企业文化,核心文化,一个企业的企业文化,就像是一个企业的灵魂,一个企业没有了企业文化就相当于一个人没有了灵魂。还有我们的核心价值观,一个人的价值观代表着一个人对这个世界的看法,大多数人的价值观都是相同的,一个人想要融入一个集体就需要有一个正确的价值观,价值观也是我们以后成功的重要因素。

      “能者上,拙着下,品高着上,行劣者下”“做人先立德”一个人的成功不仅仅是因为技术的厉害,更重要的是品德的高尚。用人呢先用品德好技术好的人,将是重用的,品德好技术不好的,将会重点培养,品德不好技术好的,慎用,至于没有品德没有技术的就没人要。所以在学好技术的同时要注重自己的品德,我们的未来会有更好的发展。

      后面讲到了工作十问,我感觉这个对我们每一个阶段都是很有作用的,我们在学习中可以用到:今天我主要做了什么?  今天上课讲的我学会了多少?  昨天上课的内容我还记得多少? 每天回答自己一遍,反思自己今天变得优秀了吗?给自己一个满意的答案,我们会变得更加优秀。

      这一次的收获很大,也很期待下一次的培训,希望我们郑州北大青鸟职英校区的每一个小伙伴都会变得更好。

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